Кем хотят работать татарстанцы старше 50 лет
В связи с инициативой Правительства России повысить пенсионный возраст для жителей страны, аналитики сайта по поиску работы и персонала HeadHunter провели исследование и выяснили, какие профессии востребованы среди соискателей старшего возраста и сколько хотят получать татарстанцы старше 50 лет.
За последние полгода жители Татарстана в возрасте 50-60 лет разместили 2 891 резюме. Большая часть соискателей данной возрастной категории приходится на Казань – 65% (1890 резюме), на втором месте Набережные Челны – 15%, на долю Альметьевска и Нижнекамска приходится по 3%. Количество резюме в остальных районах от общего числа менее 1%. Стоит отметить, что соискатели Татарстана 50-60 лет преимущество мужчины (63%).
Самыми «взрослыми» сферами в Татарстане считаются производство (13%), транспорт (12%), бухгалтерия (9%) и строительство (8%). Именно на эти профобласти чаще всего претендуют соискатели старшего возраста. Меньше всего резюме (до 1%) среди татарстанцев в возрасте 50-60 лет приходится на сферы «Консультирование», «Страхование», «Инсталляция».
Почти 50% соискателей данной возрастной группы претендует на зарплату 20 000-40 000 руб. 23% рассчитывают получать 40 000-60 000 руб. 4% желаемой зарплатой указывают 80 000-100 000 руб. И 3% хотят получать от 100 000 руб.
Ключевые навыки, которыми владеют татарстанцы 50-60 лет – знание ПК (25% соискателей), чуть меньше указали организаторские способности и работу в команде. 34% соискателей также отметили владение английским языком.
Что касается возрастной группы старше 60 лет (325 резюме за последние полгода) из них большая часть также мужчины (70%). Максимальная запрашиваемая зарплата соискателей Татарстана старше 60 лет – от 80 000 руб. Такую сумму в своих резюме разместили 5% соискателей. Почти 40% хотят получать зарплату 15 000-30 000 руб. 33% указали оклад в 30 000-50 000 руб.
Самые популярные профессиональные области среди татарстанцев старше 60 лет: производство, строительство, административный персонал.
О Группе компаний HeadHunter:
HeadHunter — лидер цифровых HR-решений России, Украины, Белоруссии и Казахстана. Компания основана в 2000 году. Крупнейший актив — сайт для успешной карьеры hh.ru, обладающий базой в почти 700 тысяч актуальных вакансий и свыше 34 миллионов резюме. Каждую неделю через hh.ru компании приглашают на собеседования более миллиона человек. По данным SimilarWeb, HeadHunter находится на третьем месте в мире по популярности среди порталов, созданных для поиска работы и сотрудников.
